相比线下的招聘来说，线上的招聘更加便捷，资源也是更加广泛。但是，互联网掺杂了好多虚假求职信息。如何帮企业提供靠谱的岗位空缺信息？在线招聘APP开发也出现了。

招聘APP开发有哪些功能版块？

企业端：

1、实名认证

企业需要上传相关的资质经过平台审核后即可发布岗位资讯。

2、职位发布

企业需购买平台积分，才可填写相关的广告信息，发布职位资讯。

3、简历推荐

系统将根据企业的招聘需求，依托大数据匹配合适人选，定时定次地进行人才推荐。

4、人才简历库

有符合的简历可以一键添加到人才库，方便日后快速招到符合的人才。

5、邀请面试

当收到求职者简历或许筛选合适的求职者时，hr可以发起视频面试或线下邀请。

用户端：

1、实名认证

上传身份证等个人信息，通过平台审核后方可进行简历的投递。

2、资讯推送

不定时推送职场和行业的新鲜资讯，职场生活指南帮助求职者了解职场规则，避免踩雷。

3、职位搜索

分为校招、社招等模块，工作地区、岗位特长、专业要求、按照附近招聘、薪资要求等信息详细分类，可以清晰查看岗位薪资、工作内容、所在工作地及录取条件并一键进行简历投递。

4、简历撰写

有丰富的海量模板可供选择，用户可以在线编辑简历并以附件的形式上传简历文件。

5、视频面试

通过简历初筛后，供需双方可以通过文字、语音或是视频进行进一步的交流。

6、消息通知

人事经理来信、简历被查看等都会第一时间进行推送通知，把握求职机遇。

以上就是在线招聘APP开发的相关功能，想了解更多，请在线咨询长沙APP开发－微唯宝公司，或拨打电话400-682-0731.